Employeurs cherchant les meilleurs développeurs web Si tous les employeurs cherchent les meilleurs développeurs web, peu peuvent offrir des emplois en développement web dans un environnement de travail leur permettant de pleinement mettre à profit leurs connaissances et leur savoir-faire. Encore moins peuvent offrir l’environnement leur permettant de continuellement se dépasser. Baigner dans le Cloud et travailler en DevOps, le tout assis sur de S.O.L.I.D. principes de développement, c’est la base sur laquelle les équipes
Deux hommes se rencontrent et discutent au travail à une table
Lorsque l’on parle d’optimisation de performance ou gestion de la performance, plusieurs éléments nous viennent instinctivement à l’esprit. Des systèmes de gestion de la performance en passant par la fixation et la formulation des objectifs, la sélection des indicateurs, le déploiement stratégique jusqu’aux activités de formation de main-d’oeuvre, tout est mis en branle pour augmenter l’imputabilité et la productivité des employés au sein de l’organisation. En sciences humaines, la discipline de la gestion des ressources
Le temps du party de Noël est enfin arrivé! On va se le dire, c’est LA période qui nous fournit des potins bien juteux pour l’année qui vient. Avec un brin de légèreté et d’humour, je vous invite à lire mon guide de survie du party de Noël pour employeur. Et hop c’est parti! #1 Accompagné ou pas… Prends le temps d’y penser Comme tu l’auras imaginé, il n’y a pas de réponse unique à
Image d'un homme en veston cravate avec une figure de démon
À l’aube de la nouvelle année qui arrive à grands pas, on peut se questionner sur le nouveau profil du recruteur qui se dessine devant nous. Si autrefois les recruteurs pouvaient se contenter d’afficher passivement des postes (post and pray) et d’envoyer à leurs clients les trois meilleurs (pour ne pas dire les trois moins pires) curriculum vitae reçus, aujourd’hui, les attentes employeur-candidat ont bien changées. Force est d’admettre que cette méthode archaïque de recrutement
Un marché difficile Travailleurs, entrepreneurs et employeurs de la construction, du secteur de la santé, manufacturier ou du grand monde des TI (pour n’en nommer que quelques-uns): la pénurie de main-d’oeuvre, ça vous connaît. Que ce soient nos entreprises locales ou des entreprises étrangères, on s’arrache les services des travailleurs de part et d’autre. À titre de chasseur de têtes, nous observons ce phénomène en première ligne dans nos activités de recrutement. Pour les employeurs,